本帖最后由 齐论奶弟 于 2020-4-10 01:35 编辑
岗位职责：
1、 1.主要负责淘宝学生课程教学。
2、2，负责课程教学大纲的修订和完善。
岗位要求：
1、1，大专以上学历，电子商务相关专业毕业，2年以上工作经验;
2、2，精通网络营销，推广的常用方法，熟悉整个电子商务，电子商务的经营管理能教相关课程;
3、了解中国淘宝、阿里巴巴等网络进行交易信息平台，熟悉开店工作流程及网点推广、管理等；
4、熟练使用网上开店，推广，美工等工具，擅长office办公软件管理店铺；
5、5，熟悉网络架构管理，物流管理，还有谁在计算机相关认证经验者优先讲师。
待遇：固定工资+课时费+年终奖，
享受国家法定节假日和单位特殊节假日；
单位统一上5险；过节或者福利及降温进行补贴等福利
淘宝培训教学的岗位如何称呼
岗位职责：
1、制定一个公司进行培训管理工作规范、流程和培训方案；
2、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；
3、3，培训计划，培训课件，并建立公司培训数据库的发展而发展;
4、讲授知识培训教育课程，解答疑难问题等；
5、撰写培训报告，反馈、评估培训效果；
6、跟进培训管理工作效果对培训教育工作人员进行改进。
7、负责思想政治工作和教学，教学和研究的学生;
8、承担PS软件、淘宝运营相关课程的讲授任务；
任职资格：
1、1，自己有个店，不低的信誉，在构建爆款，丰富的推广经验;
2、具有一定很强的中文语言表达自己能力，普通话标准，口齿伶俐；
3、具有能力较强的亲和力，讲课内容生动形象活泼，知识面宽广；
4、4，热爱教育，责任的主动，责任心强。
工作时间：
要求C
1. 负责公司电商运营成本管理及日常运营进行沟通工作，完成中国互联网销售发展目标；建立一个网络销售渠道、运营服务体系，对所辖产品的交易负责；
2.采集用户需求，调整频道商品类目、栏目发展规划及产品改进需求，提高类目、栏目的访问量与转化率。
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